Вазифаҳои холӣ

  • Мутахассиси қарзӣ н. Спитамен

    Ҷустуҷӯи муштариени эҳтимолӣ ва пешбурди хизматрасониҳои бонк. Босифат идоранамудани сандуқи қарзӣ бо мақсади рушди як пойгоҳи муштарӣ Бонк, инчунин рушди фаъолияти соҳибкорӣ ба мизоҷони Бонк. Таҳлили мизоҷон ва сандуқи қарзӣ.

    Талабот:

    • Маълумоти олӣ ё миёнаи касбӣ;
    • Собиқаи корӣ дар соҳаи қарздиҳӣ;
    • Донистани забони тоҷикӣ – ҳатмӣ; русӣ ва узбекӣ (афзалият дорад);
    • Бо барономаҳои компютерии Word ва Excel коркарда тавонистан.

    Сифатҳои шахсӣ:

    • Поквиҷдонӣ ва масъулиятшиносӣ;
    • Диққаткорона;
    • Хоҳиш доштан ба омӯзиш;
    • Покизакорӣ/бодиққатӣ.
    Шартҳо/имкониятҳо:

    • Ба расмиятдарорӣ аз рӯи КМ ҶТ;
    • Рӯзи пурраи корӣ/Ҷадвали кории 5/2;
    • Шароитҳои мусоиди корӣ;
    • Таълими коорпоративӣ;
    • Эҳтимолияти берун аз ҳудуди шаҳр/вилоят/кишвар ба сафарҳои хизматӣ рафтан.
    Резюмеро бо суроғаи Jobs@spitamen.com бо нишон додани «Мутахассиси қарзӣ н.Спитамен», ирсол намоед.

    Дархостҳо то 24.05.2021 с. қабул карда мешаванд.

    Эзоҳ: барои сӯҳбат танҳо ҳамон номзадҳое даъват карда мешаванд, ки ба талаботҳои ҷойи холии эълоншуда ҷавобгӯй мебошанд.
     

  • Муҳосиб дар н.Спитамен

    Уҳдадориҳои асосӣ:

    • Мусоидат дар назорат ва ҳисоботи қарзӣ;
    • Иҷрои дастурамалҳои марбути Бонки миллии Тоҷикистон;
    • Дастгирии бэк – офиси қарзии филиалҳо;
    • Баҳисобгирӣ ва назорати амалиётҳои қарзӣ, амалиётҳои хазинавӣ, интиқоли маблағ ва ҳуҷатгузории онҳо;
    • Назорат ва мувофиқати ҳуҷҷатҳои пешниҳод кардашуда бо шакл ва мақсади қарз, татбиқи воридоти қарз дар барномаҳо;
    • Назорати пардохти қарзи асосӣ ва фоизҳо аз ҷониби қарзгирон;
    • Омода намудани иттилоот барои аудиторҳои берунӣ ва мақомотҳои танзимкунанда дар доираи фаъолияти бэк-офис.
    Талаботҳои асосӣ:

    • Маълумоти олии иқтисодӣ (молия ва қарз, фаъолияти бонкӣ, муҳосибот, маълумот оид ба тавозун), донишҷуён – хатмкунандагони ихтисосҳои соҳавӣ бо имконияти ба рузи пурраи корӣ;
    • Сертификати CAP - бартари дорад.
    • Истифодабарандаи бовариноки компютери шахсӣ (Word, Excel) – ҳатмӣ ва барномаҳои бонкӣ;
    • Донистани забонҳои тоҷикӣ ва русӣ – ҳатмӣ, забони англисӣ - матлуб аст.
    Лутфан, дархости худро ба суроғаи электронии: jobs@spitamen.com  бо нишон дар хати мавзӯъ вазифаи « Муҳосиб дар н.Шаҳритус».

    Муҳлати қабули дархост  то 24/05/2021

    Эзоҳ: танҳо номзадҳое, ки ба талаботҳои вазифа ҷавобгӯянд, ба мусоҳиба даъват карда мешаванд.

  • Маъмури қарзӣ н.Спитамен

    Уҳдадориҳои асосӣ:

    • Тафтиши парвандаҳои қарзӣ оид ба мавҷуд будани ҳамаи ҳуҷҷатҳо;
    • Нусхабардории ҳуҷҷатҳои мизоҷон;
    • Нигоҳдории парвандаҳои қарзӣ;
    • Қабули гаравҳо аз мизоҷон;
    • Иҷрои дастурамалҳои марбути Бонки миллии Тоҷикистон.
    Талаботҳои асосӣ:

    • Маълумоти олии иқтисодӣ (молия ва қарз, фаъолияти бонкӣ, иқтисодиет);
    • Собиқаи корӣ дар идораи қарзӣ на камтар аз 1 сол;
    • Донистани низоми бонкӣ ва қонунгузории бонкии ҶТ;
    • Истифодабарандаи бовариноки компютери шахсӣ (Word, Excel) – ҳатмӣ ва барномаҳои бонкӣ;
    • Донистани забонҳои тоҷикӣ ва русӣ – ҳатмӣ, забони англисӣ - матлуб аст.
    • Лутфан, дархости худро ба суроғаи электронии: jobs@spitamen.com  бо нишон дар хати мавзӯъ вазифаи «Маъмури қарзӣ дар н.Спитамен».
    Муҳлати қабули дархост  то 24/05/2021 

    Эзоҳ: танҳо номзадҳое, ки ба талаботҳои вазифа ҷавобгӯянд, ба мусоҳиба даъват карда мешаванд.

  • Амалиётчӣ – хазинадор (н. Спитамен)

    Ӯҳдадориҳои асосӣ:

    • Қабулу додани интиқоли маблағҳо мутобиқи талаботу дастурамалҳои БМТ ва дигар санадҳои меъёрӣ-ҳуқуқии ҶТ, ки ба гузаронидани амалиётҳои интиқолӣ тааллуқ доранд;
    • Гузаронидани амалиётҳои мубодилавии асъорӣ мутобиқи талаботу дастурамалҳои БМТ ва дигар санадҳои меъёрӣ-ҳуқуқии ҶТ, ки ба гузаронидан амалиётҳои мубодилавӣ тааллуқ доранд;
    • Қабули-додани маблағҳои нақдии хазинавӣ аз рӯи ҳамаи амалиётҳои мизоҷон.
    • Иҷро намудани дигар супоришҳои роҳбари бевосита, ки ба вазифаи амалиётчӣ – хазинадор марбут мебошад.
      Талаботҳои асосӣ:

    • Маълумоти олӣ (дар соҳаҳои иқтисод ва молия матлуб аст);
    • Собиқаи кории на камтар аз 2 сола дар соҳаи бонкӣ, дар шӯъбаи хизматрасонӣ ба мизоҷон;
    • Донистани қонунгузорӣ/дастурамалҳои БМТ вобаста ба вазифаи холӣ;
    • Донистани забонҳои тоҷикӣ ва русӣ (донистани забони англисӣ афзалият дорад);
    • Малакаи хуби иситифода бурдани компютери шахсӣ.
    • Малакаи хуби робита;
    • Дониши иловагии амалиётҳои бонкӣ афзалият дорад.
    Дархостҳо то 24/05/2021 с. қабул карда мешаванд.

    Шахсони хоҳишманд метавонанд резюмеи худро бо суроғаи: Jobs@spitamen.com бо нишон додани вазифаи холии "Амалиётчӣ – хазинадор (н. Спитамен)" ирсол намоянд.

    Эзоҳ: ба сӯҳбат танҳо довталабоне даъват карда мешаванд, ки ба талаботҳои ҷойи холии эълоншуда ҷавобгӯй мебошанд.

  • Амалиётчӣ – хазинадор (шаҳри Бустон)

    Ӯҳдадориҳои асосӣ:

    • Қабулу додани интиқоли маблағҳо мутобиқи талаботу дастурамалҳои БМТ ва дигар санадҳои меъёрӣ-ҳуқуқии ҶТ, ки ба гузаронидани амалиётҳои интиқолӣ тааллуқ доранд;
    • Гузаронидани амалиётҳои мубодилавии асъорӣ мутобиқи талаботу дастурамалҳои БМТ ва дигар санадҳои меъёрӣ-ҳуқуқии ҶТ, ки ба гузаронидан амалиётҳои мубодилавӣ тааллуқ доранд;
    • Қабули-додани маблағҳои нақдии хазинавӣ аз рӯи ҳамаи амалиётҳои мизоҷон.
    • Иҷро намудани дигар супоришҳои роҳбари бевосита, ки ба вазифаи амалиётчӣ – хазинадор марбут мебошад.
    Талаботҳои асосӣ:

    • Маълумоти олӣ (дар соҳаҳои иқтисод ва молия матлуб аст);
    • Собиқаи кории на камтар аз 2 сола дар соҳаи бонкӣ, дар шӯъбаи хизматрасонӣ ба мизоҷон;
    • Донистани қонунгузорӣ/дастурамалҳои БМТ вобаста ба вазифаи холӣ;
    • Донистани забонҳои тоҷикӣ ва русӣ (донистани забони англисӣ афзалият дорад);
    • Малакаи хуби иситифода бурдани компютери шахсӣ.
    • Малакаи хуби робита;
    • Дониши иловагии амалиётҳои бонкӣ афзалият дорад.
    Дархостҳо то 24/05/2021 с. қабул карда мешаванд.

    Шахсони хоҳишманд метавонанд резюмеи худро бо суроғаи: Jobs@spitamen.com бо нишон додани вазифаи холии "Амалиётчӣ – хазинадор (шаҳри Бустон)" ирсол намоянд.

    Эзоҳ: ба сӯҳбат танҳо довталабоне даъват карда мешаванд, ки ба талаботҳои ҷойи холии эълоншуда ҷавобгӯй мебошанд.

  • Менеҷери сомона ш.Душанбе

    Уҳдадориҳои асосӣ:

    • Навовари намудан дар контент, ҷорӣ намудани иттилооти нав, дарки ҳадафҳо ва вазифаҳои маҳсулот;
    • Гузаронидани мониторинги ҳуҷҷатҳо ва тақсимоти дархостҳо;
    • Идоракуни ва нигоҳдории пойгоҳҳо;
    • Нигоҳдорӣ ва рушди пойгоҳи мавҷудаи муштариён, ҷустуҷӯ ва ҷалби муштариёни нав.
    • Музокирот ва мукотибаи корӣ бо муштариён.
    • Бастани шартномаҳо, мувофиқанамоии шартҳои ҳамкорӣ.
    Талаботҳои асосӣ:

    • Маълумоти олии техникӣ (беҳтараш дар соҳаи телекоммуникатсия);
    • Донистани низоми бонкӣ ва қонунгузории бонкии ҶТ;
    • Истифодабарандаи бовариноки компютери шахсӣ (Word, Excel) – ҳатмӣ ва барномаҳои бонкӣ;
    • Донистани забонҳои тоҷикӣ ва русӣ – ҳатмӣ, забони англисӣ - матлуб аст.
    Лутфан, дархости худро ба суроғаи электронии: jobs@spitamen.com  бо нишон дар хати мавзӯъ вазифаи «Менеҷери сомона дар ш.Душанбе».

    Муҳлати қабули дархост  то 17/05/2021 сол

    Эзоҳ: танҳо номзадҳое, ки ба талаботҳои вазифа ҷавобгӯянд, ба мусоҳиба даъват карда мешаванд.
  • Коромӯзи Шуъбаи қарзӣ ш. Душанбе

    Самтҳои асосии фаъолият:

    • Ҷустуҷӯи муштариени эҳтимолӣ ва пешбурди хизматрасониҳои бонк
    Талабот

    • Доштани маълумоти олӣ ва ё миёнаи махсус (афзалият дорад);
    • донистани забони тоҷикӣ ҳатмист (донистани забонҳои русӣ ва узбекӣ афзалият дорад);
    • саводнокии компютерӣ Word и Excel.

    Дархостҳо то 24/05/2021 с.  қабул карда мешаванд.

    Резюмеро бо суроғаи Jobs@spitamen.com бо нишон додани «Коромӯзи Шуъбаи қарзӣ ш.Душанбе», ирсол намоед ё ин ки анкетаро дар филиал пуркарда супурод.

  • Ассистенти аудитор

    Тавсифи самтҳои асосии фаъолият:

    • Иҷро намудани супоришҳои алоҳида дар раванди гузаронидани санҷиши аудиторӣ;
    • Таҳти роҳбарии аудитор иштирок намудан дар раванди гузаронидани санҷиши аудиторӣ;
    • Мусоидат намудан ба аудитор дар ҷамъбаст ва ҳуҷҷатгузории натиҷаҳои аудит. 
    Талабот:

    • Маълумоти олӣ;
    • Таҷрибаи корӣ дар ташкилотҳои қарзӣ ва ширкатҳои аудиторӣ бартарӣ дорад;
    • Донистани талаботҳои асосии қонунгузории Ҷумҳурии Тоҷикистон, санадҳои меъёрии БМТ, ки фаъолияти ташкилотҳои қарзиро ба танзим медароранд, афзалият дорад;
    • Донистани стандартҳои СБҲМ, стандартҳои байналмилалии аудит, андозбандӣ дар Ҷумҳурии Тоҷикистон бартарӣ дорад;
    • Мавҷудияти шаҳодатномаҳои тахассусии CAP / CIPA афзалият дорад;
    • Донистани забони давлатӣ ва забони русӣ барои таҳия намудани ҳисоботҳои аудит;
    • Омодагӣ ба сафарҳои хизматӣ ба воҳидҳои сохтории Бонк (филиалҳо, МХБ-ҳо ва ғайра);
    • Қобилияти истифодаи таҷҳизоти компютерӣ ва идоравӣ;
    • Доштани рағбат ба рушд, талош барои афзоиши моддӣ ва касбӣ, қобилияти омӯхтан.
    Шароит/имкониятҳо:

    • Қабули расмӣ тибқи Кодекси меҳнати Ҷумҳурии Тоҷикистон;
    • Имкони афзоиши мансаб дар бонки босуръат рушдкунанда;
    • Музди меҳнати арзанда.
    Лутфан, дархости худро ба суроғаи электронии: jobs@spitamen.com бо дарҷи вазифаи “Ассистенти аудитор”дар хати мавзӯъ ирсол намоед.

    Дархостҳо то 21/05/2021 (эътиборан) қабул карда мешаванд.

    Эзоҳ: танҳо номзадҳое, ки ба талаботи вазифаи эълоншуда мувофиқанд, барои мусоҳиба даъват карда мешаванд.

  • Аудитори дохилӣ

    Тавсифи самтҳои асосии фаъолият:

    • Кӯмак ва иштироки бевосита дар банақшагирии тафтишотҳои аудиторӣ, баҳодиҳии хавфҳо, тайёр кардани барномаҳои аудит, методологияи гузаронидани аудит ва ташкили фаъолияти Ҳадамоти аудити дохилӣ;
    • Мувофиқи нақшаи аудит дар мӯҳлатҳои муқарраршуда гузаронидани тафтишотҳои аудитӣ ва аз рӯи натиҷаи тафтиш ба Кумитаи Аудит/Шӯрои Нозирони Бонк пайваста пешниҳод намудани тадқиқ ва таҳлилҳои муфассал;
    • Ошкор ва баҳодиҳии хавфҳо дар низоми аудити дохилӣ, баҳодиҳӣ намудани мувофиқатии равандҳои тиҷорати ҷойдошта ба талаботҳои қонунгузории ҶТ ва санадҳои меъёрии БМТ, оид ба беҳтаршавии низоми назорати дохилӣ пешниҳод намудани тавсияҳо;
    • Назорати иҷрои тавсияҳои аз рӯи натиҷаи тафтишотҳо додашуда.
    Талаботҳо
    • Доштани маълумоти олӣ;
    • Cобиқаи корӣ на камтар аз 3 сола дар ташкилотҳои қарзӣ;
    • Cобиқаи корӣ дар соҳаи аудити дохилӣ/берунӣ ва ё таҳлили молиявӣ ва баҳисобгирии муҳосибавӣ;
    • Донистани талаботҳои асосии қонунгузории ҶТ, санадҳои меъёрию ҳуқуқии БМТ, ки фаъолияти ташкилотҳои қарзиро ба танзим медароранд;
    • Донистани стандартҳои СБҲМ, стандартҳои байналмилалии аудит ва андозбандӣ дар ҶТ;
    • Собиқаи корӣ ва дониш дар соҳаи баҳодиҳии хавфҳо;
    • Доштани сертификатҳои тахассусии САР/CIPA, GARP, CIA афзалият доранд;
    • Донистани забони давлатӣ ва русӣ, донистани забони англисӣ афзалият дорад;
    • Барои ба воҳидҳои сохтории Бонк (филиалҳо, МХБ ва ғайра) ба сафарҳои хизматӣ рафтан тайёр будан;
    • Истифодабарандаи бовариноки пакети пешниҳодҳои MS Office (Word, Excel) ва барномаҳои бонкӣ.    
    Шартҳо/имкониятҳо:
    • Расман бо кор таъминкунӣ аз рӯи КМ ҶТ;
    • Имконияти боло рафтан аз рӯи мансаб дар бонки инкишофёбанда;
    • Низоми пардохти музди меҳнати муносиб.

    Шахсони хоҳишманд метавонанд резюмеи худро бо суроғаи: Jobs@spitamen.com бо нишон додани вазифаи холии "Аудитори дохилӣ" ирсол намоянд.

    Дархостҳо то 21/05/2021c. қабул карда мешаванд.

    Эзоҳ: ба сӯҳбат танҳо ҳамон довталабоне даъват карда мешаванд, ки ба талаботҳои ҷойи холии эълоншуда ҷавобгӯй мебошанд.

  • Маъмури базаҳои маълумотҳо ш.Душанбе

    Вазифаҳои асосӣ:

    • Гузоштан ва дуруст кардани БТ СИБМ Oracle/MS SQL Server;
    • Дуруст кардани механизмҳои автоматию дастии нусхабардории эҳтиётии БМ;
    • Барқароркунии БМ аз нусхаи эҳтиётӣ;
    • Идоракунии дастрасӣ доштан ба СИБМ ва маълумотҳои дар он нигоҳдоришаванда;
    • Машваратдиҳии истифодабарандагон дар раванди истифодабарии БМ;
    • Ҷамъоварӣ ва таҳлили маълумотҳои оморӣ оиди кори БМ;
    • Таҳлили нуқсонҳо дар кори БМ ва муайян намудани сабабҳои онҳо;
    • Муносибкунии тақсимоти захираҳои ҳисоббарори серверҳои БМ;
    • Муносибкунии самаранокии БМ;
    • Муносибкунии иҷрои дархостҳо ба БД;
    • Коркард ва назорати иҷрои тартиби нусхабардории эҳтиётии БМ;
    • Коркарди стратегияи нусхабардории эҳтиётии БМ;
    • Коркарди тартиботи барқарорқунии БМ;
    • Коркард ва дар ҳолати актуалӣ нигоҳ доштани дастурамалҳои методӣ оиди ҳамроҳикунии БМ;
    • Тайёр кардани пешниҳодҳо оид ба навкунии воситаҳои барномавии дастгирии БМ.
    • Тайёр кардани ҳисоботҳо оиди амалкунии БМ;
    • Ояндабинӣ ва баҳодиҳии хавфи нуқсонҳо дар кори БМ;
    • Тайёр намудани пешниҳодҳо оид ба баланд бардоштани дараҷаи тахассусии кормандони шӯъбаҳои ба ҳам наздик;  
    • Коркард ва назорати риояи сиёсати бехатарии маълумотҳо дар сатҳи БМ;
    • Коркарди тартиботҳо оид ба кӯчиши БМ ба платформаҳои нав ва ривояти нави БТ СИБМ;
    • Омӯхтан, азхудкунӣ ва дар амал татбиқ намудани маъмурикунонии технологияҳои нави кор бо БМ;
    • Маъмурикунонии серверҳои иловашудаи Oracle WebLogic;
    • Гузоштан, дуруст кардан ва навкунии web-иловаҳои Oracle.
    Талаботҳо:

    • Хуб мешуд собиқаи кории зиёда аз 2 сола дар соҳаи маъмурикунонии СИБМ Oracle;
    • Хуб мешуд собиқаи кории зиёда аз 2 сола дар соҳаи маъмурикунонии СИБМ MS SQL Server;
    • Донистани забонҳои T-SQL ва PL/SQL;
    • Хуб мешуд донистани Shell-скриптинг;
    • Малакаи маъмурикунонии *nix-системаҳо, Windows Server (2008 R2);
    • Хуб мешуд малакаи навиштани sh скриптҳо.
    Резюмеро бо суроғаи jobs@spitamen.com бо нишон додани “ Маъмури базаҳои маълумотҳо” ирсол намоед.

    Эзоҳ: барои сӯҳбат танҳо ҳамон номзадҳое даъват карда мешаванд, ки ба талаботҳои ҷойи холии эълоншуда ҷавобгӯй мебошанд.

  • Амалиётчӣ – хазинадор (шаҳри Панҷакент)

    Ӯҳдадориҳои асосӣ:

    • Қабулу додани интиқоли маблағҳо мутобиқи талаботу дастурамалҳои БМТ ва дигар санадҳои меъёрӣ-ҳуқуқии ҶТ, ки ба гузаронидани амалиётҳои интиқолӣ тааллуқ доранд;
    • Гузаронидани амалиётҳои мубодилавии асъорӣ мутобиқи талаботу дастурамалҳои БМТ ва дигар санадҳои меъёрӣ-ҳуқуқии ҶТ, ки ба гузаронидан амалиётҳои мубодилавӣ тааллуқ доранд;
    • Қабули-додани маблағҳои нақдии хазинавӣ аз рӯи ҳамаи амалиётҳои мизоҷон.
    • Иҷро намудани дигар супоришҳои роҳбари бевосита, ки ба вазифаи амалиётчӣ – хазинадор марбут мебошад.
    Талаботҳои асосӣ:
    • Маълумоти олӣ (дар соҳаҳои иқтисод ва молия матлуб аст);
    • Собиқаи кории на камтар аз 2 сола дар соҳаи бонкӣ, дар шӯъбаи хизматрасонӣ ба мизоҷон;
    • Донистани қонунгузорӣ/дастурамалҳои БМТ вобаста ба вазифаи холӣ;
    • Донистани забонҳои тоҷикӣ ва русӣ (донистани забони англисӣ афзалият дорад);
    • Малакаи хуби иситифода бурдани компютери шахсӣ.
    • Малакаи хуби робита;
    • Дониши иловагии амалиётҳои бонкӣ афзалият дорад.
    Дархостҳо то 16/05/2021 с. қабул карда мешаванд.

    Шахсони хоҳишманд метавонанд резюмеи худро бо суроғаи: Jobs@spitamen.com бо нишон додани вазифаи холии "Амалиётчӣ – хазинадор (шаҳри Панҷакент)" ирсол намоянд.

    Эзоҳ: ба сӯҳбат танҳо довталабоне даъват карда мешаванд, ки ба талаботҳои ҷойи холии эълоншуда ҷавобгӯй мебошанд.

  • Маъмури қарзӣ ш.Панҷакент

    Уҳдадориҳои асосӣ:

    • Тафтиши парвандаҳои қарзӣ оид ба мавҷуд будани ҳамаи ҳуҷҷатҳо;
    • Нусхабардории ҳуҷҷатҳои мизоҷон;
    • Нигоҳдории парвандаҳои қарзӣ;
    • Қабули гаравҳо аз мизоҷон;
    • Иҷрои дастурамалҳои марбути Бонки миллии Тоҷикистон.

    Талаботҳои асосӣ:
    • Маълумоти олии иқтисодӣ (молия ва қарз, фаъолияти бонкӣ, иқтисодиет);
    • Собиқаи корӣ дар идораи қарзӣ на камтар аз 1 сол;
    • Донистани низоми бонкӣ ва қонунгузории бонкии ҶТ;
    • Истифодабарандаи бовариноки компютери шахсӣ (Word, Excel) – ҳатмӣ ва барномаҳои бонкӣ;
    • Донистани забонҳои тоҷикӣ ва русӣ – ҳатмӣ, забони англисӣ - матлуб аст.

    Лутфан, дархости худро ба суроғаи электронии: jobs@spitamen.com  бо нишон дар хати мавзӯъ вазифаи «Маъмури қарзӣ дар ш.Панҷакент».

    Муҳлати қабули дархост  то 16/05/2021 

    Эзоҳ: танҳо номзадҳое, ки ба талаботҳои вазифа ҷавобгӯянд, ба мусоҳиба даъват карда мешаванд.

  • Мутахассис оид ба тренингҳо дар ш.Хуҷанд

    Уҳдадориҳои асосӣ:

    • Гузаронидани тренингҳо дар мавзӯъҳои касбӣ;
    • Ҷорӣ намудани технологияҳои пешрафтаи таълимӣ ба назорати раванди таълим.
    • Таҳия ва дастгирии лоиҳаҳои дохилӣ: мураббигӣ, захираи кадрҳо.
    • Бо дархости шӯъбаҳо ва Департаментхо  таҳияи қоидаҳои дохилии таълими кормандон ва модулҳои омӯзишӣ.
    • Муайян кардани эҳтиёҷот дар раванди таълим.
    • Таҳияи нақшаҳои таълимӣ.
    • Омода намудани хисоботҳо.
    Талаботҳои асосӣ:
    • Маълумоти олии иқтисодӣ, бартарият дорад, агар: маълумоти иловагӣ дар соҳаи омӯзиш, такмили ихтисоси кадрҳо.
    • Истифодабарандаи бовариноки компютер ва барномаҳои компютерӣ.
    • Таҷрибаи  бонки е дар ТАКХ бартарй дорад
    • Донистани забонҳои тоҷикӣ ва русӣ – ҳатмӣ,.
    • Таҷриба дар таҳияи барномаҳои омӯзишӣ.
    • Маҳорати баланди муошират ва гуфтугӯи босалоҳият.
    • Хоҳиши рушд кардан, ба натиҷа диққат додан.

    Лутфан, дархости худро ба суроғаи электронии: jobs@spitamen.com дар хати мавзӯъ ҳатман вазифаро қайд кунед: «Мутахассис оид ба тренингҳо ш.Хуҷанд».

    Муҳлати қабули дархост  то 30/05/2021

    Эзоҳ: танҳо номзадҳое, ки ба талаботҳои вазифа ҷавобгӯянд, ба мусоҳиба даъват карда мешаванд.
  • Мутахассис оид ба тренингҳо дар ш.Бохтар

    Уҳдадориҳои асосӣ:

    • Гузаронидани тренингҳо дар мавзӯъҳои касбӣ;
    • Ҷорӣ намудани технологияҳои пешрафтаи таълимӣ ба назорати раванди таълим.
    • Таҳия ва дастгирии лоиҳаҳои дохилӣ: мураббигӣ, захираи кадрҳо.
    • Бо дархости шӯъбаҳо ва Департаментхо  таҳияи қоидаҳои дохилии таълими кормандон ва модулҳои омӯзишӣ.
    • Муайян кардани эҳтиёҷот дар раванди таълим.
    • Таҳияи нақшаҳои таълимӣ.
    • Омода намудани хисоботҳо.
    Талаботҳои асосӣ:

    • Маълумоти олии иқтисодӣ, бартарият дорад, агар: маълумоти иловагӣ дар соҳаи омӯзиш, такмили ихтисоси кадрҳо.
    • Истифодабарандаи бовариноки компютер ва барномаҳои компютерӣ.
    • Таҷрибаи  бонки е дар ТАКХ бартарй дорад
    • Донистани забонҳои тоҷикӣ ва русӣ – ҳатмӣ,.
    • Таҷриба дар таҳияи барномаҳои омӯзишӣ.
    • Маҳорати баланди муошират ва гуфтугӯи босалоҳият.
    • Хоҳиши рушд кардан, ба натиҷа диққат додан.
    Лутфан, дархости худро ба суроғаи электронии: jobs@spitamen.com дар хати мавзӯъ ҳатман вазифаро қайд кунед: «Мутахассис оид ба тренингҳо ш.Бохтар».

    Муҳлати қабули дархост  то 30/05/2021

    Эзоҳ: танҳо номзадҳое, ки ба талаботҳои вазифа ҷавобгӯянд, ба мусоҳиба даъват карда мешаванд.

  • Баҳогузори амволи ғайриманқул (ш. Душанбе)

    Ӯҳдадориҳои асосӣ:

    • Муайян намудани арзиши бозории амволи ғайриманқул;
    • Таҳлили хавфҳои имконпазир, марбут ба дуруст баҳогузории амволҳои ғайриманқул;
    • Маниторинги нархи амволҳои ғайриманқул дар бозор;
    • Баҳодиҳии амволи ғайриманқул бо усулҳои “даромаднокӣ” “хароҷотӣ” ва “муқоисавӣ”
    • Таҳлили бозори амволи ғайриманқул дар миқёси ҶТ аз рӯи минтақаҳо.
    • Ҳамкори доштан бо агентҳои фруши амвол
    Талаботҳои асосӣ:

    • Маълумоти олӣ (дар соҳаҳои иқтисод ва молия);
    • Собиқаи кории на камтар аз 2-сол дар соҳаи баҳодиҳии амволи ғайриманқул ва на кам аз 3-сол дар соҳаҳои ба он алоқаманд;
    • Донистани қонунгузорӣ/дастурамалҳои БМТ вобаста ба вазифаи холӣ;
    • Донистани забонҳои тоҷикӣ ва русӣ (донистани забони англисӣ афзалият дорад);
    • Доштани сертификатҳо дар самти баҳогузории амволҳои ғайриманқул афзалият дорад;
    • Малакаи хуби иситифодабарии барномаҳои MS Office (Excel, Word).
    • Малакаи хуби робита;
    • Дониши иловагии амалиётҳои бонкӣ афзалият дорад.
    Дархостҳо то 15/05/2021 с. қабул карда мешаванд.

    Шахсони хоҳишманд метавонанд резюмеи худро бо суроғаи: Jobs@spitamen.com бо нишон додани вазифаи холии "Баҳогузори амволҳои ғайриманқул” ирсол намоянд.

    Эзоҳ: ба сӯҳбат танҳо довталабоне даъват карда мешаванд, ки ба талаботҳои ҷойи холии эълоншуда ҷавобгӯй мебошанд.

  • Мутахассис – барномасоз

    Уҳдадориҳои асосӣ:

    • Коркарди барномаҳои сервер-клиент;
    • Коркарди ҳисоботҳои бонкӣ;
    • Кор бо базаи маълумотҳо;
    • Коркарди барномаҳои мобилӣ.

    Талаботҳои асосӣ:

    • Маълумоти олии техникӣ - ҳатмӣ;
    • Собиқаи корӣ дар коркарди барномаҳои серверӣ;
    • Донистани як намуди забони барномасозӣ (PHP, С#,  ё Java…)
    • Донистани асосҳои СИБМ (СУБД) MSSql ё Oracle.

    Номзадҳои хоҳишманд метавонанд дархости худро ба суроғаи электронии: jobs@spitamen.com  бо нишон додани  вазифаи "Мутахассиси – барномасоз" дар хати мавзӯъ ирсол намоянд.

    Эзоҳ: танҳо номзадҳое, ки ба талаботҳои вазифа ҷавобгӯянд, ба мусоҳиба даъват карда мешаванд.



Заявка на вакансию